Sales Manager ONCOLOGY

Detalii despre post

Manager vânzări oncologie

Rol: Cu normă întreagă, permanent

Locație: București București

Salariu: + competitiv Competitiv + bonus + mașină + beneficii

Postul

Responsabilitatea principală pentru gestionarea echipei de vânzări (recrutare, dezvoltare, coaching, gestionarea performanței, sprijin în stabilirea priorităților zilnice), precum și reprezentarea și promovarea companiei în fața clienților.

• Gestionarea echipei de vânzări din subordine (recrutare, planuri de dezvoltare personală, coaching pe teren, gestionarea performanței, sprijin în stabilirea priorităților, punerea în aplicare a procedurilor standard de operare (SOP) relevante, menținerea unui nivel ridicat de motivație individuală)
• Estabiliți și implementați planuri de acțiune teritoriale pentru fiecare membru al echipei de vânzări, în concordanță cu prioritățile stabilite de National Business Manager și Marketing și în vederea atingerii țintelor strategice agreate de Accord în România.
• Gestionează și implementează strategiile și tacticile de marketing și coordonează activitățile promoționale conform priorităților convenite
• Răspunderea pentru stabilirea cooperării cu KOL
• Supravegherea execuției bugetelor de marketing teritorial și a execuției planului de apeluri; contribuția la stabilirea bugetelor de marketing teritorial și a planurilor de apeluri
• Contribuie la stabilirea unui dialog științific cu profesioniștii din domeniul sănătății, societăți științifice
• Reprezentarea Accord la conferințe de industrie atât în România, cât și la nivel internațional
• Monitorizarea, analiza și feedback-ul către National Business Manager, către Marketing și către membrii echipei cu privire la tendințele pieței și oportunitățile de afaceri
• Asigurarea că membrii echipei de vânzări cooperează eficient între ei și cu toți ceilalți colegi relevanți din business-ul românesc.
• Cunoașterea produsului și a ariei terapeutice astfel încât să poată instrui eficient membrii echipei de vânzări

Persoana

- Min. 5 ani de experiență pe un post similar
- Studii superioare 
- Abilități dovedite de coaching de succes în modelul de vânzări farmaceutice
- Abilități de comunicare, diplomație, influențare și organizare
- Bună înțelegere a produselor promovate și cunoașterea ariei terapeutice
- Cunoștințe practice de MS Office (Excel, Word, Power Point)
- Bune cunoștințe de limba engleză, atât scrise, cât și vorbite 
- Abilitatea de a lucra sub presiune cu o abordare analitică

Recompense

În schimb, oferim un salariu competitiv și un pachet de recompense (inclusiv concediu, bonus și sistem de pensii). Să nu mai vorbim de oportunitatea de a face cu adevărat o diferență într-un rol nou și dinamic în cadrul unei afaceri progresive și în expansiune, într-o perioadă interesantă de creștere la nivel internațional.

se aplică

Dacă dețineți experiența, pasiunea și capacitatea de a face acest rol un succes, atunci am dori să auzim de la tine. Vă rugăm să completați Profilul candidatului pe site-ul nostru de cariere pentru a aplica pentru acest rol. Data limită este 01/06/25. Pentru mai multe informații, ne puteți contacta la: careers@accord-healthcare.com

Câte ceva despre noi

Accord Healthcare Europe este una dintre companiile farmaceutice cu cea mai rapidă creștere din Europa. Accord are una dintre cele mai mari amprente de piață dintre toate companiile europene de medicamente generice și biosimilare, vânzând medicamente generice în peste 80 de țări din întreaga lume. Această amprentă globală ne permite să furnizăm medicamente vitale, la prețuri accesibile, sistemelor naționale de sănătate, sprijinind profesioniștii din domeniul sănătății pentru a transforma viața pacienților din întreaga lume. Abordarea Accord este agilă și inventivă, căutând mereu să îmbunătățească produsele și accesul pacienților la acestea. Accord este determinat să gândească diferit și să ofere mai mult în beneficiul pacienților din întreaga lume.

Pentru a ne continua creșterea, căutăm cele mai bune și mai strălucite minți tehnice și profesioniști de afaceri cu gândire de viitor. Ținând oamenii noștri în centrul a tot ceea ce facem, oferim oportunități răsplătitoare pentru cei care doresc o creștere personală și profesională continuă, investind în formare și dezvoltare adaptate la specificul fiecărui individ. Așadar, dacă sunteți în căutarea unei companii incluzive pentru a vă duce cariera la următorul nivel, sunteți cu siguranță în locul potrivit; veniți alături de noi pentru a o face mai bună.

Subsol